МОУ Детский сад № 135 Красноармейского района Волгограда
|
Информация о МОУ, 2014гИнформационный портал МОУ детского сада № 135 Наш детский сад был основан в 1959 году. За время работы сформировался прекрасный коллектив высокопрофессиональных педагогов, а также сотрудников, чей труд хотя и не заметен, но очень важен в нашей работе. Это прекрасные повара, помощники воспитателя. В детском саду царит теплая домашняя атмосфера, где важную роль занимает любовь к детям. Наш адрес: Россия, г. Волгоград, 400О51, Красноармейский район, ул. им. Копецкого, 8.
Режим работы с 7.00 до 19.00 В ДОУ функционирует 4 группы, которые посещают дети от 1,5 до 7 лет. · С 1,5 до 3 лет – группа ясельного возраста; С 3-х до 7 лет – дошкольные группы: · С 3 до 4 лет – вторая младшая группа; · С 4 до 5 лет – средняя группа; · С 6 до 7 лет – подготовительная к школе группа.
Программное обеспечение. Программа нового поколения: · Детство: Программа развития и воспитания детей в детском саду /под ред. Т.И. Бабаевой и др. – СПб. Парциальные программы федерального уровня: · Безопасность. Учебное пособие по основам безопасности жизнедеятельности детей старшего дошкольного возраста. · Программа «Музыкальные шедевры». Автор О. П. Радынова. · Я - ребенок, и я имею право. Автор: Н. Г. Зеленова, Л. Е. Осипова. · Элементы технологии ТРИЗ Программы регионального уровня. · Программа по патриотическому воспитанию «Моя родина – Волгоград» Л.В.Лосевой, М.В.Корепановой, А.А.Яценко. Качественный состав В детском саду работают педагоги с высоким образовательным цензом. В штатное расписание включено 10 педагогов. Из них: 5 с высшим образованием; 5 - среднее специальное. При этом: старший воспитатель аттестован на высшую квалификационную категорию: 5 педагогов на первую, 1 на вторую. Курсы ВГИПК и ПРО – 100%. Формы организации учебного процесса: · Интегрированные занятия. · Сюжетно-дидактические игры. · Занятия по интересам. · Развивающие игры. · Игры-драматизации. · Проектная деятельность. · Акции. · Студийная и кружковая работа. Система физкультурно-оздоровительной работы: Утренняя гимнастика. Физкультурные занятия. физкультурные минутки. Организация рационального питания. Двигательный оздоровительно - закаливающий режим в группах. Комплекс профилактических мероприятий Дни здоровья. Спортивно-оздоровительные праздники. Консультационные мероприятия. Оздоровительный час
Студийная и кружковая услуга: · Дружина «Юные пожарные». · Кружок «Знатоки природы». · Кружок кукольного театра «Петрушкины друзья». · Музыкально-фольклорная группа «Русские напевы». · Группа двигательной активности – упражнения на детских тренажерах. Формы работы с родителями: Анкетирование. Общие и групповые родительские собрания. Консультации специалистов и педагогов ДОУ по вопросам воспитания и обучения детей дошкольного возраста. Открытые мероприятия с детьми по разным видам детской деятельности. Совместное создание предметно-развивающей среды для детей. Участие в подготовке и проведении детских праздников и развлечений. Консультативный день «Сотрудничество» Тренинги по запросам родителей. Мастер-классы. Совместное творчество родителей, детей и педагогов детского сада. Музыкально-литературные гостиные. Дни открытых дверей и др.Взаимодействие образовательного учреждения с социумом:
· Детская поликлиника № 26. · Детская библиотека № 11. · Комната юннатов. · МУК района. · ГАИ БДД, · ПЧ района. · Гимназия № 8. · МОУ ЦПК КТУ КОАВ Новости дня: Творческой группой создана модель группы кратковременного совместного пребывания. Модель группы: Адаптационная группа «Топ-Топ» (дети впоследствии переходят в постоянный контингент); Цель: Адаптация ребенка раннего возраста к условиям ДОУ; создание оптимальных условий процесса постепенного и комфортной адаптации и «вхождение» малыша в жизнь детского сада, расположить к себе родителей и получить первичную информацию о ребенке. Мы можем, и у нас хорошо получается: Заведующая: • Управление образовательным учреждением: организационно-педагогические и правовые аспекты. • Контроль над функционированием и развитием ДОУ. • Дать советы по грамотному ведению административно-хозяйстваенной документации (локальные акты, должностные инструкции, приказы). Старший воспитатель: • Разрабатывать образовательную программу и программу развития ДОУ; • Планировать работу педагогов в соответствии с современными требованиями; • Активизировать педагогов при проведении методических мероприятий; • Организовывать работу по повышению квалификации и развития творческого потенциала педагогов; • Оказывать помощь при проведении аттестации и самообразования педагогов. Музыкальный руководитель: • Организация музыкальной культуры у дошкольников; • Развитие музыкально-творческих способностей. Медицинская сестра: • Вопросы, касающиеся медицины.
Вот такой наш детский сад! детский сад от «А» до «Я»
18 ноября 2014 в 15:36
|
Сайт размещён на портале МААМ. Используя МААМ принимаете Соглашение и Обработку данных.